Führung ist eine Frage der Haltung

Nach langjähriger Berufserfahrung in Konzernen und in der Beratung kenne ich die Anforderungen an Führung in der neuen Arbeitswelt. Meine Coachings und Workshops sind transformativ, Erkenntnisse bewirken Änderungen im Verhalten. Ich führe Menschen an ein Leadership-Verständnis heran, das auf Werten und einer bewussten Haltung basiert. National und international arbeite ich mit Führungskräften und Teams, vom Start-up bis zum Industriekonzern.

Werdegang

Mein Weg zu Rethink Leadership

Rethink Leadership Coaching und Training

  • Persönlichkeits- und Führungskräfteentwicklung
  • Dozentin am Mindful Leadership Institut in Österreich

Laufende Weiterbildungen

  • Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Leadership-Expert:innen für fachliches und spirituelles Wachstum

Zertifizierungen

  • Trauma-Informed Consultant & Coach (The Academy of Inner Science & Mobius Executive Leadership, USA)
  • Ambassador of Applied CompassionTM (CCARE Stanford University, USA)
  • Coaching (Trigon Entwicklungsberatung, Österreich)
  • Search Inside Yourself (Achtsamkeitsbasiertes Leadership-Programm bei SIY Global, USA)
  • INSIGHTS MDI (Diagnostikinstrument zur Potenzialentwicklung, Deutschland)
  • Firstbeat (HRV-basiertes Lifestyle Assessment, Finnland)

Berufserfahrung

  • 2 Jahre in einer Berliner Unternehmensberatung: spezialisiert auf Kulturwandel, Achtsamkeit, Führung, Talent Management
  • 12 Jahre Führungserfahrung in einem börsennotierten Industriekonzern
  • 3 Jahre Corporate Finance-Beratung und Wirtschaftsprüfung bei einem der Big Four-Beratungsunternehmen

Ausbildung

  • Internationale Betriebswirtschaftslehre (Universität Wien, Österreich) – Magistra der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften

Die Zusammenarbeit mit Barbara war eine sehr befreiende Erfahrung. Sie ermutigte mich, meine Instinkte zu hinterfragen, meine persönlichen Stärken anzuzapfen und meine Kreativität zu entfesseln. Das half mir, eingefahrene Denkweisen zu überwinden. Ich kann jetzt völlig neu an Herausforderungen am Arbeitsplatz herangehen.

Nadia Benamara Director of Communications bei The OPEC Fund for International Development in Österreich

Mit ihrer ehrlichen Art bricht Barbara sofort das Eis. Anfangs waren die Geschäftsführer noch skeptisch, doch bald hatte sie alle für das Thema Mindfulness gewonnen. Es war nicht nur ein erkenntnisreiches Seminar, sondern auch ein ganz besonderes Teambuilding-Event. Einer derjenigen Workshops, über den auch nach Jahren noch gesprochen wird.

Michael Wardian CEO von Kirchdorfer Concrete Solutions in Österreich

Schon bei unserer ersten Begegnung gab mir Barbara einen Rat, den ich bis heute nicht vergessen habe. Sie hört aufmerksam zu und geht den Problemen auf den Grund. In schwierigen Situationen erinnere ich mich an ihre Worte und wende ihre Techniken an. Ich kann Barbara als professionelle und engagierte Coachin wärmstens empfehlen.

Niamh Leinwather Generalsekretärin der VIAC – Internationale Schiedsinstitution der Wirtschaftskammer Österreich

Barbara bearbeitet das Thema Leadership mit viel Kompetenz und Einfühlungsvermögen. Gerade in turbulenten Zeiten brauchen wir Tools, die fokussieren und erden. Denn nur wenn es unseren Mitarbeiter:innen gut geht, können wir gemeinsam erfolgreich arbeiten. Und dazu hat Barbara einen wertvollen Beitrag geleistet. Danke!

Robert Bogner CEO der Pulpmedia GmbH in Österreich

Barbara ist sympathisch und sprüht vor Wissen. Bei Barbaras Vortrag zum Thema Resilienz haben wir viel darüber gelernt, wie unser Gehirn funktioniert und wie wir mit Stress und Unsicherheiten besser umgehen können. Besonders schätzen wir die konkreten Tools für alltägliche Situationen, die jede:r für sich sofort implementieren kann. Wir haben den Austausch mit ihr sehr genossen!

Lea Stegemann Sustainability Managerin bei EOS in Deutschland

Barbara ging präzise auf die Bedürfnisse unseres Teams ein. Sie schaffte den Spagat zwischen Wissensvermittlung und Praxisbezug mit Leichtigkeit und Charme. Wertschätzend, aufmerksam und mit ihrem Gespür für Zwischenmenschliches öffnet sie einen professionellen und geschützten Raum, in dem es leichtfällt, sich auch auf schwierige Themen einzulassen. Ein Training mit Tiefgang und Wirkung!

Sigfried Kranzl Leiter Fahrplanmanagement bei der ÖBB-Infrastruktur AG in Österreich

Barbaras 2,5stündiger Teaser-Workshop in englischer Sprache war sehr inspririerend. Sie vermittelte uns die Prinzipien von Mindful Leadership interessant und praxisnah. Die internationalen Teilnehmer:innen nahmen wertvolle Tools mit, die sie im Alltag ruhiger und achtsamer miteinander umgehen lassen. Die Veranstaltung war ein voller Erfolg!

Eva Strudler Senior Talent Manger bei Mondi Group in Österreich

Bei einer hochkarätigen Tagung des Controller Instituts reflektierten Führungskräfte die Themen Resilienz und Umgang mit Unsicherheit. Barbara schuf mit ihrem spannendem Fachinput, anregender Interaktion und solidem Erfahrungswissen eine inspirierende Atmosphäre. Das Feedback der teilnehmenden Führungskräfte war ausgezeichnet.

Clemens Nachbauer Head of Program Management des Controller Instituts und Director von Ernst & Young in Österreich

Das Führungsteam hatte den Mut, zusammen mit Mitarbeiter:innen das Google-Training Search Inside Yourself zu erleben. Businesstaugliche Übungen, Hintergrundinformationen aus der Hirnforschung und hochprofessionelle, sympathische Moderatorinnen ließen uns die Achtsamkeitsübungen erleben und begreifen. Wir sind motiviert, die Achtsamkeitspraxis fortzusetzen und mit gutem Beispiel voranzugehen.

Sandra Peter Leiterin Organisational Development Informatik bei Helsana Versicherungen AG in der Schweiz

Ich habe das Training mit Barbara als sehr fördernd und unterstützend empfunden. Barbara bringt viel Hintergrundwissen mit, das sie mit ihrer persönlichen Note anreichert. Ich schätze ihre offene und geschickte Art, auf Gruppen einzugehen und sie zu inspirieren.

Torsten Simon SAP Global Mindfulness Practice in Deutschland

Entwickle eine Haltung, die dich stärker macht

Du willst einschränkende Glaubenssätze und vermeintliche Erfolgsstrategien loslassen? Eine Haltung entwickeln, die dich motiviert, mutig und gelassen mit Komplexität und unbekannten Situationen umzugehen? Ich begleite dich auf dieser Reise der Veränderung. Du entdeckst neue Stärken deiner Persönlichkeit, wirst resilienter, empathischer und mitfühlender. Du triffst bessere Entscheidungen, steigerst dein Wohlbefinden und deine Wirkung im Team. Du baust authentische, wertschätzende Beziehungen auf und führst zukunftsweisend.

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